Efficiënte werving en selectie van kandidaten

Bij de instroom van grote groepen organiseert YoungCapital-recruitmentdagen bij de opdrachtgever. Door middel van een serie interactieve tests en rollenspellen leren wij een selecte groep topkandidaten zo goed mogelijk kennen, met als uiteindelijk doel het vinden van de ultieme match. Ook kunnen tijdens deze dag kennismakingsgesprekken plaatsvinden tussen de kandidaten en de werkgever.

De selectie is zeer efficiënt voor alle partijen: voor u, voor de kandidaten en voor YoungCapital.