Ideale baan als HR administratief medewerker bij een bekend modemerk in Amsterdam
Ben jij 32 tot 40 uur per week beschikbaar? Wil jij bij één van de bekendste modemerken aan de slag en heb jij ervaring met de payroll? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Onze opdrachtgever is één van de grootste namen in de modewereld. Door hun snelle, dynamische en creatieve instelling zijn zij altijd één stap voor op de rest. Je werkt op een modern, industrieel kantoor met een prachtig uitzicht op het IJ in Amsterdam. Je werkt nauw samen met het HR en Finance team, waarin zowel hard werken als ontspanning hoog in het vaandel staan.
Als HR administratief medewerker op de loonadministratie ben jij een belangrijke schakel in het bedrijf, zo ben je verantwoordelijk voor de maandelijkse payroll data voor alle (internationale) medewerkers, verzorg je de HR administratie en schakel je tussen verschillende afdelingen. Het is hierbij belangrijk dat je kennis van de payroll hebt en bekend bent met de Nederlandse arbeidswet.
Wat wij bieden
- Werken op een prachtige locatie in Amsterdam;
- Een uitdagende baan met verantwoordelijkheden;
- Werken bij één van de meest toonaangevende modebedrijven.
Wat wij vragen:
- MBO
- Bekend met de Nederlandse arbeidswet;
- Minimaal één jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
- Vloeiend in Nederlands en Engels zowel in woord als schrift.
- Hele grote pré: Praktijk diploma loonadministratie (PDL) en/of Vakopleiding Payroll
Services (VPS);
Solliciteren
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Extra informatie
- Status
- Inactief
- Opleidingsniveaus
- MBO, HBO, Universiteit
- Plaats
- Amsterdam
- Dienstverbanden
- Fulltime (startersfunctie)
Ontvang vergelijkbare vacatures in je mailbox
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.