Solliciteer direct!

Talent Recruiter gezocht voor YoungCapital Professionals gezocht in Hoofddorp

Hoofddorp | Provincie Noord-Holland | HR vacatures | Sales vacatures | Accountmanager | Recruiter | Fulltime (startersfunctie) | Fulltime (ervaren) | HBO | Universiteit

Ga jij altijd voor de juiste match en wil je dagelijks in contact staan met enthousiaste young professionals? Denk jij out-of-the-box en ken jij de toegevoegde waarde van technische talenten? Weet jij hen als geen ander talenten aan ons te binden en te enthousiasmeren voor onze unieke Traineeships? Dan kun je deze kans niet laten lopen! YoungCapital Professionals biedt jou een fantastische mogelijkheid om vanuit ons hoofdkantoor in Hoofddorp deze uitdaging aan te gaan. Wil jij graag werken in een jonge en succesvolle organisatie waar recruitment en technologie samenkomen in verschillende innovatieve producten en groei jij graag met ons mee? Dan ben jij de Recruiter die wij zoeken!

Functieomschrijving

YoungCapital Professionals is op zoek naar een energieke Recruiter met een initiatief, die precies weet waar de beste talenten te vinden zijn. Daarnaast weet jij wat deze doelgroep aanspreekt en hoe jij hen interesseert voor de kickstart van hun carrière: een Traineeship richting Engineering of Techniek. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vinden en benaderen van top talent door scherp te searchen in de beschikbare bronnen. Daarnaast kun je al jouw creativiteit kwijt in een actieve benadering van jong talent voor o.a. ons Traineeship en verschillende Werving & Selectie opdrachten. Jouw kennis van social media in combinatie met goede netwerk skills zorgen ervoor dat jij een kring van talenten om je heen bouwt die jij door en door kent. Je kent de wensen van onze opdrachtgevers als geen ander en weet de juiste verbindingen te leggen voor de juiste match. Je bent voor jouw collega's een echte sparringspartner als het gaat om recruitment!

“Toe werken naar de kickoff van onze traineeships staat voor mij altijd centraal! Het geeft mij energie door op een innovatieve manier kandidaten te vinden en binden aan deze traineeships. Het is voor mij heel waardevol om continue in contact te zijn met diverse mensen en gesprekken te voeren zodat ik hen kan helpen bij de kickstart van hun carrière.” – Isabeau Peters, Recruiter Engineering & Technology

Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Werven en selecteren van talenten voor ons Traineeship en opdrachtgevers;
  • Creëren van talentpools;
  • Organiseren van Recruitment Camps;
  • Ondersteunen bij de inrichting van de planning en trainingen voor het Traineeship;
  • Fungeren als businesspartner voor zowel interne- als externe stakeholders;

Wat wij bieden:

  • Een zeer goed fundament voor jouw carrière.
  • Een zelfstandige functie binnen een professioneel team.
  • Goed arbeidsvoorwaardenpakket zoals reiskostenvergoeding, gunstige pensioenregeling, 25 vakantiedagen, 6,5 ADV dagen en diverse incentive programma’s: van tripjes met al je collega's tot cadeaubonnen en afdelingsuitjes.
  • Ruime opleidingsmogelijkheden via de YoungCapital University en trainingen.
  • Werken met de leukste collega’s, een innovatieve werkomgeving en vooral heel veel werkplezier!

Wat wij vragen:

  • Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
  • Een echte doener met een initiatief;
  • Je bent stressbestendig, gewend om met korte harde deadlines te werken en kan je daarin flexibel opstellen;
  • Je bent sociaal vaardig; je bent goed in staat om met alle lagen van een organisatie te schakelen;
  • Jouw empathische skills zijn niet te overtreffen; je weet je in ieder gesprek goed aan te passen aan jouw gesprekspartner;
  • Je bent assertief, je hebt lef en bent eager om altijd het beste eindresultaat neer te zetten, de BESTE MATCH!
  • Werkervaring als recruiter/consultant in een pré;
  • Je hebt kennis van het opbouwen en onderhouden van Talentpools;
  • Je werft out-of-the-box en weet op een innovatieve manier talent aan je te binden

Wie zijn wij?

YoungCapital Professionals is onderdeel van YoungCapital. YoungCapital is de kickstarter van jong talent in het bedrijfsleven. Wij linken hoogopgeleid jong talent aan werkgevers. Tijdens de studie, vlak na het afstuderen of als young professional. Jonge talenten zijn de aanjagers van vernieuwing in het bedrijfsleven. Daarom helpen wij jongeren hun plek om de arbeidsmarkt te veroveren. Dat doen wij onder de labels YoungCapital, StudentJob International en YoungCapital Professionals. Met meer dan drie miljoen talenten in zeven landen, beschikken wij over het grootste talentennetwerk van Europa. Onze opdrachtgevers zijn grote en gerenommeerde bedrijven, variërend van mkb tot multinationals en de rijksoverheid. Je komt te werken in een jong bedrijf met enthousiaste collega’s. Samen gaan jullie altijd voor het beste resultaat! Ben jij benieuwd waar YoungCapital nog meer voor staat? Kijk voor meer informatie op www.youngcapital.nl.

Interesse in deze uitdagende baan als Recruiter?

Solliciteer dan direct online via de sollicitatiebutton of e-mail je cv en motivatie naar Madelon Blokker via m.blokker@youngcapital.nl.

Lijkt het jou leuk om je sollicitatie toe te lichting met een video? Stuur dan, naast jouw schriftelijke motivatie, een korte videomotivatie van maximaal 1 minuut naar Madelon Blokker op het nummer 06-53 42 74 78 en vertel waarom jij perfect bent voor deze baan! De videomotivatie is alleen bedoeld als een leuke aanvulling op jouw online sollicitatie.

Extra informatie

Opleidingsniveaus
HBO, Universiteit
Plaats
Hoofddorp
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren)
Gepubliceerd op
11-11-2017
84698df7 d2f8 4185 8b96 77d02a5c71be crop 200
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.