Helaas, deze vacature is niet actief.

Ga de uitdaging aan als recruiter in Capelle aan den IJssel

Lijkt het jou leuk om op zoek te gaan naar de juiste kandidaten voor opdrachtgevers? Heb je de overtuigingskracht om kandidaten aan je te binden? Heb je daarnaast een commerciële instelling en goede communicatieve skills? Houd jij wel van een uitdaging? Lees dan snel verder!

Wat wij bieden:

  • Werken binnen een klein en leuk team van collega's;
  • Een werkomgeving waarin je gemotiveerd wordt op het beste uit jezelf te halen;
  • Een marktconform basissalaris;
  • Een bonusregeling in combinatie met bijzondere incentives;
  • Je krijgt direct een contract bij de opdrachtgever;
  • Je krijgt trainingen en intensieve begeleiding om door te groeien binnen de organisatie.

Wat ga je doen?

Onze opdrachtgever is een jong recruitment bureau gespecialiseerd in functies in de IT, Sales en Techniek. Ze werven zowel voor tijdelijke als vaste functies voor verschillende opdrachtgevers. Ter uitbreiding van hun team zoeken zij per direct een fulltime recruiter (m/v).

Als recruiter ben je verantwoordelijk voor de werving van kandidaten binnen jouw vakgebied. Je bent continue op zoek naar de juiste profielen voor de openstaande vacatures en gaat daarbij voor de perfecte match. Hierbij maak je gebruik van verschillende kanalen en probeert ook via jouw eigen netwerk kandidaten te binden. Je benut commerciële kansen en wordt gemotiveerd door het werken met targets. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor de kandidaten die via jou aan het werk gaan. Ook beheer je jouw eigen klantenbestand en onderhoud op een proactieve en professionele manier de klantrelaties. De administratieve afhandeling van plaatsingen en klantcontact behoort ook tot jouw takenpakket.

Het is een functie waarbij je snel moet kunnen schakelen en goed overzicht moet kunnen houden. Je houdt je namelijk bezig met verschillende klanten en wervingen tegelijkertijd. Je hebt zelf invloed op eventuele doorgroeimogelijkheden: wanneer je goed presenteert en ambitie hebt, zal er worden gekeken naar de mogelijkheden. Het is zeker een uitdagende functie waarbij ondernemerschap en commercie centraal staan.

Wat wij vragen:

  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding (bij voorkeur in een commerciële richting);
  • Je hebt bij voorkeur 1 à 2 jaar werkervaring binnen recruitment;
  • Je bent communicatief sterk, ondernemend en kunt snel schakelen;
  • Je hebt een commerciële mindset en een winnaarsmentaliteit;
  • Je bent representatief, overtuigend en staat stevig in je schoenen;
  • Je hebt oprechte interesse in mensen en gaat altijd voor de beste match;
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

Opleidingsniveaus
HBO, Universiteit
Plaats
Capelle aan den IJssel
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren)

Capelle aan den IJssel | Provincie Zuid-Holland | HR vacatures | Sales vacatures | Accountmanager | Recruiter | Fulltime (startersfunctie) | Fulltime (ervaren) | HBO | Universiteit

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.