topjob

Ga per direct aan de slag als fulltime junior recruiter in Haarlem

Ambitieus, ondernemend en niet bang om onderuit te gaan. Wow, dat klinkt als jou! Ben jij daarnaast op zoek naar een nieuwe fulltime baan? It's your lucky day: ik ben namelijk op zoek naar een fulltime (junior) recruiter in Haarlem!

Wat wij bieden:

  • Een fulltime baan als recruiter in Haarlem.
  • Persoonlijke ontwikkeling? Dat staat centraal!
  • Een werkplek waarbij jouw input op prijs wordt gesteld.
  • Je werkt in een hecht team waar nauw wordt samengewerkt.
  • Denk aan een startsalaris vanaf €2.000 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.

Wat ga je doen?

De opdrachtgever groeit, groeit en groeit! Ze zijn een IT en Finance detacheringsbureau voor organisaties in de zorg en het onderwijs. Daarvoor schakelen zij veel met zzp'ers en leveranciers. Zij kunnen jouw hulp goed gebruiken. 

Maar individuele targets en keiharde sales? Daar word jij niet blij van. Gelukkig maar, want dat wordt ook niet van jou verwacht. Er zijn targets vastgesteld die als leidraad gelden maar de recruiters zijn natuurlijk afhankelijk van de sales afdeling. Je bent dus in feite een '180 graden' recruiter. Dat houdt in dat je verantwoordelijk bent voor het vullen van de vacatures van de opdrachtgevers. Deze vacature komt binnen via de accountmanager en jij belt samen met hem/haar de klant op om de aanvraag uitgebreid door te nemen. 

Tijd voor de volgende stap: het werven! Tijdens het werven en selecteren maak je gebruik van de database van de opdrachtgever, maar gebruik je ook je eigen netwerk. Bang om mensen te benaderen ben je dus niet. Jij kijkt naar het cv, maar ook nét wat verder. Zo onderscheidt de opdrachtgever zich namelijk: een match op basis van cv, maar ook zeker op basis van persoonlijkheid. Van servicedeskmedewerker tot CEO, alles komt voorbij. Jij past je met gemak aan en zorgt voor een juiste selectie. Dit kan je natuurlijk niet al in je eerste week, je kijkt eerst mee en dan is het jouw beurt. Hoe sneller jij echter leert, hoe meer je mag oppakken!

Je komt te werken in een klein en hecht team. Jij ziet je collega's als tweede familie en bent niet bang om feedback te ontvangen. In tegendeel, zonder feedback kan je niet groeien! Andersom zijn input voor initiatieven en originele ideeën altijd welkom. Tot slot werk je in een indrukkend mooi kantoor waar samen wordt geluncht en een lekkere borrel wordt gedronken om de week af te sluiten. 

Wat wij vragen:

  • Minimaal hbo-werk- en -denkniveau;
  • Mocht je ervaring hebben met social media, dan heb je wellicht een streepje voor!
  • Je staat open voor persoonlijke ontwikkeling
  • Je werkt om te leren en jouw drive is niet te stoppen!

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

Opleidingsniveaus
HBO, MBO
Plaats
Haarlem
Werkuren per week
40 - 40
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Salarisindicatie
€2000 per maand
Verantwoordelijk voor
Verantwoordelijk voor het werven van personeel
Gepubliceerd op
15-11-2018

Topjob | Haarlem | Provincie Noord-Holland | HR vacatures | Recruiter | Fulltime (startersfunctie) | HBO | MBO

Daphne van Reeuwijk

Recruiter

Daphne van Reeuwijk, bereikbaar op tel. 023-5123030 of 06-83912401

Stel een vraag

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.