Helaas, deze vacature is niet langer actief

KPN zoekt recruiter/ sourcer in 's-Gravenhage

Den Haag | Provincie Zuid-Holland | HR vacatures | HR-medewerker | Recruiter | Tijdelijke fulltime baan | HBO | Universiteit

De arbeidsmarkt van nu en de rol van recruiter veranderen continue. Jij weet vanuit jouw netwerk of sourcing skills de beste kandidaten voor KPN uit de markt te trekken! Je schrijft vacatureteksten, bent bij de sollicitatiegesprekken aanwezig en zorgt ervoor dat lastige profielen binnen KPN worden gevonden! Het gaat om een baan tot eind augustus met eventuele kans op langer verblijf. Benieuwd naar je nieuwe baan? Lees dan snel verder!

Functieomschrijving

Deze rol is cruciaal in het pro-actief zoeken, benaderen en overtuigen van kandidaten voor KPN. De rol vraagt specialistische kennis en skills die op dit moment niet intern beschikbaar is. Je komt terecht in een team met 2 anderen, waar veel zelfstandigheid van je gevraagd wordt.

Je struint het internet af, gebruikt de nieuwste google chrome extensies of en weet online alles uit de kast te halen (bv boolean) om die schaarse doelgroep van technisch talenten te lokaliseren. Maar jij weet ook, wanneer je de potentiële kandidaten in beeld hebt, begint het pas! Vanuit jouw overtuigingskracht lukt het je om iemand te enthousiasmeren voor de vacature en voor KPN. Jouw missie is pas geslaagd als de juiste mensen voor een vacature op gesprek gaan.

Als talent sourcer ben je ook een sparringpartner voor zowel de business als je collega’s van de afdeling KPN Sourcing. Je werkt met hen in teamverband met één gezamenlijk doel: de juiste mensen voor de vacature vinden. Jij, als specialist, weet wat er online speelt bij de (technische) doelgroep en kan op basis van data de business en collega’s van KPN Sourcing goed adviseren.

Wat wij bieden:

    * Je kunt 36 uur per week aan de slag t/m augustus.

    * Een marktconform salaris.

    * Een baan centraal binnen de KPN NL organisatie, waardoor je kennis maakt met alle segmenten binnen KPN.

    * Mogelijkheden om via “Het nieuwe werken” tijd en plaats onafhankelijk te werken.

Wat wij vragen:

  • hbo werk- en denkniveau
  • * Je hebt tot vijf jaar aantoonbare werkervaring in souring/rol waarbij werven via het Internet ene grote rol speelde (met een sterke voorkeur in het vakgebied IT)

    * Je hebt een uitstekend gevoel voor (verschillende) belangen, behoeften en krachtenvelden binnen een grote organisatie.

    * De functie verhuist na Q2 naar Rotterdam, dus reisbereidheid.


Solliciteren:

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

Opleidingsniveaus
HBO, Universiteit
Plaats
's-Gravenhage
Dienstverbanden
Tijdelijke fulltime baan

Helaas, deze vacature is niet langer actief

Zoek via het menu naar andere vacatures of bekijk hieronder vergelijkbare vacatures

KPN zoekt recruiter/ sourcer in 's-Gravenhage

De arbeidsmarkt van nu en de rol van recruiter veranderen continue. Jij weet vanuit jouw netwerk of sourcing skills de beste kandidaten voor KPN ui...

Lees meer

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.