Persberichten
YoungCapital lanceert YC Summer School
15-06-2020
YoungCapital opent in juli en augustus de digitale deuren van YC Summer School. De plek waar jongeren deze zomer gratis hun soft skills kunnen laten bijspijkeren. “Het is voor jongeren ontzettend belangrijk om, gezien de huidige situatie op de arbeidsmarkt, vaardigheden te ontwikkelen die nu en in de toekomst belangrijk zijn”, zegt Karin van der Gragt, Director YoungCapital NEXT. Het trainen van deze vaardigheden zorgt ervoor dat jongeren zelfverzekerder uit de crisis komen. Inschrijven kan via youngcapital.nl/summerschool. De eerste online trainingen starten op 1 juli.
Op het platform Jong Idee kunnen jongeren hun ideeën over de anderhalvemetersamenleving kwijt
20-05-2020
YoungCapital experimenteert met wandelend solliciteren op 1,5 meter afstand
15-05-2020 - Sollicitatiegesprek in de buitenlucht haalt jongeren uit huisisolatie
Bram Bosveld: 'Laat uitzendkrachten niet de dupe worden van de NOW-regeling'
09-04-2020 - Niet elk uitzendbureau krijgt steun, waardoor sommige uitzendkrachten buiten de boot vallen.
Statement YoungCapital op bericht discriminatie
31-03-2020 - Wij selecteren uitsluitend op basis van geschiktheid en geloven in gelijke kansen voor iedereen.
46 procent meer sollicitaties binnen logistiek door coronacrisis
25-03-2020 - YoungCapital ontvangt in één week duizenden sollicitaties
In de media
Geen bier tappen op Lowlands, maar ‘keihard knallen’ in de logistiek
13-07-2020 - YoungCapital in het NRC Handelsblad
Weinig zomerbaantjes voor jongeren dit jaar: geen discotheek, maar een camping
01-07-2020 - YoungCapital op NOS.nl
In de zomer werken aan je soft skills via YoungCapital Summer School
16-06-2020 - YC Summer School op Nationale Onderwijs Gids
‘Grote 4’ uitzenders gaan hard onderuit
03-06-2020 - YoungCapital opvallende uitzondering in Flexmarkt Omzetlijst
Niet tappen maar poetsen: studenten zijn minder kritisch in zoeken naar werk
28-05-2020 - YoungCapital op Punt
Click here to read this page in English.
Perscontact
Anoeskha Maaskant
06-82260904
a.maaskant@youngcapital.nl
Over YoungCapital
Recruitmentspecialist YoungCapital brengt jongeren en werkgevers samen via een (bij)baan, traineeship of opleiding, zodat zij elkaar kunnen helpen groeien. Ze kunnen veel van elkaar leren: werkgevers hebben de ervaring en vakkennis, jongeren stellen de verfrissende vragen. Zij zitten nog niet vastgeroest in patronen en zijn daarmee onmisbaar voor vernieuwing. Met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar zijn de 1.300 medewerkers van YoungCapital zelf het levende bewijs van de impact die jongeren kunnen maken.
Recente Cijfers
- 9 Europese landen
- 6M kandidaten in database
- 50K inschrijvingen per maand
- 465M omzet in 2018
- 1300 eigen medewerkers
