HR manager gezocht voor een logistiek bedrijf in Duiven

Wat ga je doen?

Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor alle HR gerelateerde onderwerpen zoals het ontwikkelen, implementeren en onderhouden van het personeelsbeleid voor de middellange en lange termijn. Je vertaalt de visie van de organisatie naar de strategie van de HR afdeling en neemt daarbij (verwachte) in-en externe ontwikkelingen en organisatievraagstukken mee. Daarnaast ben je verantwoordelijke voor het organiseren en borgen van kostenbesparende inhuur/inkoop m.b.t. personele invulling 

Verder houd je je bezig met de volgende onderwerpen: 

- Adviseren en coachen;
Je voorziet diverse collega’s gevraagd en ongevraagd van advies en coaching m.b.t. onderwerpen zoals o.a. beleid, leiderschap, verzuim, opleiding/ontwikkelbehoefte, functioneren en arbeidsconflicten;

- Beleidsontwikkeling;
Je denkt mee over beleidsmatige kwesties en draagt voorstellen aan m.b.t. aanvulling en/of verbetering van het huidige beleid;
De CAO, Arbo en andere algemene wet en regelgeving neem je mee in het beleid van de organisatie. Je signaleert veranderingen en speelt in op de ontwikkelingen in het vakgebied;

- Bedrijfsvoering:
Je doorziet processen en je benut de instrumenten om deze te optimaliseren m.b.t. eigen vakgebied als ook in advies richting de diverse afdelingen. Daar waar nodig draag je verbetervoorstellen aan;
RI&E, ken je door en door. Je zorgt ervoor dat dit altijd up-to-date is en dat deze nageleefd wordt in de organisatie. Daar waar aanvulling nodig organiseer je de nodige acties;    
Je zorgt ervoor dat de HR systemen optimaal benut worden en dat de invoer van de informatie compleet is en juist geautoriseerd (kennis van AFAS is een pré);

- Werving & Selectie:
De werving en selectie procedure valt geheel onder jouw verantwoordelijkheid. Je bent samen met de leiding verantwoordelijk voor het organiseren van een optimale bezetting en passend personeel, hier doe je alles aan;
Je bent de contactpersoon voor de uitzendbureaus en andere werving en selectie kanalen. Het is voor jou een sport om hierbij tot passende tariefafspraken te komen, hierin ben je onderhandelingsvaardig.

Je werkt tussen 08:30 en 17:30 uur. Soms kan het ook later worden, i.v.m. met bijvoorbeeld gesprekken met chauffeurs en/of loods-medewerkers, hierin wordt de nodige flexibiliteit gevraagd. 

Wat wij bieden

• Een allround HR functie
• De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen tot HR professional
• Je werkt binnen een informele cultuur in een familiebedrijf
• Je ontvangt een passend salaris met prima arbeidsvoorwaarden

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

Ben jij de enthousiaste HR manager die wij zoeken? Stuur dan, naast jouw schriftelijke motivatie, een korte videomotivatie van maximaal 2 minuten naar Lenneke (06-22623876) en vertel waarom jij perfect bent voor deze baan! De videomotivatie is alleen bedoeld als een leuke aanvulling op jouw online sollicitatie. 

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

HBO, Universiteit

Plaats

Duiven

Werkuren per week

40

Dienstverbanden

Fulltime (ervaren)

Verantwoordelijk voor

HR manager