HR Manager vacature voor YoungCapital in Hoofddorp
We zijn proud to be YoungCapital! Wil jij dit als HR manager ook gaan voelen? Je zal de energie en snelheid direct merken wanneer je ons hoofdkantoor of één van onze vestigingen binnenstapt. YoungCapital investeert in de ontwikkeling van de medewerkers en we zien onze talenten als het belangrijkste kapitaal van de organisatie. Ben jij de HR manager die in deze achtbaan mee kan? En zie jij de uitdaging het bedenken en uitrollen van een nieuw HR beleid voor één van de labels van YoungCapital? Kortom een zelfstandige en ondernemende functie, waar je het YoungCapital-DNA gaat ademen!
Wat ga je doen?
Onze HR afdeling bestaat uit vijf expertisegebieden: Recruitment, People Development, HR (Flex) Advies & Coaching, Facilities en Legal. We zoeken voor het team van HR Advies & Coaching een ondernemende HR manager die zich gaat richten op twee van de YoungCapital labels, namelijk onze jobboards en de detacheringstak YoungCapital NEXT. Binnen deze labels is ontzettend veel groeipotentie, waardoor je jouw team op termijn ook uit kan breiden. Je zal starten met één HR Executive.
Bij al onze medewerkers spat de drive, energie en positiviteit ervan af! En dat willen we behouden. Een happy, healthy en connected crew en daar staan we met de hele HR afdeling voor. Dit zal je uitdragen als sparringpartner voor jouw managers. We verwachten een mooie groeipotentie voor onze jobboards en je zal daarom verantwoordelijk zijn voor het bedenken en uitrollen van het HR beleid voor dit label. De afdelingen bevinden zich voor een groot deel op het hoofdkantoor in Hoofddorp. Maar je zal voor YoungCapital NEXT ook af en toe afreizen naar de vestigingen in Zwolle, Groningen en Eindhoven.
- Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en operationele uitvoering van het HR-beleid en procedures.
- Je adviseert over organisatie inrichting, arbeidsvoorwaarden en strategische personeelsplanning;
- Je adviseert, faciliteert en ondersteunt de managers met alle HR-vraagstukken.
- Je signaleert knelpunten en onderneemt verbeteracties.
- Je levert HR gerelateerde managementinformatie aan op basis van managementrapportages.
- Je bent verantwoordelijk voor het casemanagement bij verzuim en je draagt actief bij aan ons Health Management beleid.
- Je bent verantwoordelijk voor het initiëren en uitvoeren van verschillende HR-projecten;
- Aansturen, begeleiden en coachen van de HR Executive.
Wat wij bieden
- Een uitdagende en zelfstandige management functie binnen het HR-team.
- Goed arbeidsvoorwaardenpakket zoals marktconform salaris, gunstige pensioenregeling, leaseauto, 25 vakantiedagen, 6,5 ADV-dagen en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Werken met de leukste collega’s, een innovatieve werkomgeving en vooral heel veel lol!
Wat wij vragen:
- Minimaal een hbo-diploma; liefst richting HRM.
- Je hebt 8 tot 12 jaar relevante werkervaring waarvan ongeveer 6 jaar in een vergelijkbare management rol.
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
- Jij bent communicatief zeer sterk en kunt goed schakelen met alle lagen van een organisatie.
- Je bent een organisatorisch talent, zelfstandig, oplossingsgericht en gedreven; het kan altijd beter, sneller en slimmer!
- Je hebt een hoog energieniveau waardoor je initiatief neemt en flexibel bent.
- Je bent sensitief en kent alle ins en outs op het gebied van HR.
Solliciteren
Wij ontvangen graag jouw sollicitatie. Reageer online via de knop “Solliciteer direct” of e-mail je cv en motivatie naar Marjolein Marten via m.marten@youngcapital.nl.
Extra informatie
YoungCapital helpt de nieuwe generatie hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Wij linken het beste talent aan werkgevers. Tijdens de studie, vlak na het afstuderen of als young professional. Jonge talenten zijn dé aanjagers van vernieuwing in het bedrijfsleven. Wij doen dit onder de labels YoungCapital, StudentJob International en YoungCapital NEXT met zo’n 1300 medewerkers met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar. Werken bij YoungCapital betekent awesome vrijmibo’s, de leukste collega’s, iedere dag een lekkere lunch en een tof, jaarlijks festival. Maar ook de YoungCapital University, vol met trainingen die ervoor zorgen dat je kunt blijven doorleren. Want bij YoungCapital gaan we altijd voor beter, slimmer en sneller. Nieuwsgierig geworden?! Check www.youngcapital.nl/over-yc/werken-bij
- Status
- Inactief
- Opleidingsniveaus
- HBO, Universiteit
- Plaats
- Hoofddorp
- Werkuren per week
- 32 - 40
- Dienstverbanden
- Fulltime (ervaren)
- Verantwoordelijk voor
- Bedenken en uitvoeren van HR beleid en leiding geven aan een klein HR team
Ontvang vergelijkbare vacatures in je mailbox
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.