Juridisch medewerker gezocht voor hoofdkantoor YoungCapital in Hoofddorp

YoungCapital is op zoek naar een pittige juridisch medewerker die ons Legal team ondersteunt op alle voorkomende juridische vraagstukken.

Wat ga je doen?

Duik jij graag in elk dossier, ben je gedreven, iemand die van afwisseling houdt en graag zelfstandig werkt? Zet jij je tanden in elk juridisch (administratief) vraagstuk dat je tegenkomt? Ben jij creatief in het vinden van oplossingen en beschik jij over een gezonde dosis humor? Is initiatief nemen voor jou een tweede natuur? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou! YoungCapital is op zoek naar een pittige juridisch medewerker die ons Legal team ondersteunt op alle voorkomende juridische vraagstukken.  

De Legal afdeling valt onder de HR afdeling van YoungCapital en ondersteunt alle business initiatieven die binnen (en soms buiten) onze organisatie worden bedacht. We houden ons voornamelijk bezig met vraagstukken m.b.t. (flexibele) arbeid en dus het arbeidsrecht. Daarnaast is de afdeling verantwoordelijk voor alle voorkomende juridische vraagstukken op het gebied van o.a. verbintenissenrecht, intellectueel eigendom, corporate housekeeping (ondernemingsrecht, verzekeringen), privacy vraagstukken, cao-wetgeving, maar ook het begeleiden van start-ups. Kortom, we zoeken een generalist die op al deze juridische vlakken kan ondersteunen!

Je focus ligt op het ondersteunen van de Legal Counsels op alle voorkomende rechtsgebieden. Je krijgt verder veel ruimte en vrijheid om je verantwoordelijkheden zo in te delen zoals jij denkt dat dit het beste is voor de afdeling Legal en de organisatie. Je neemt daarin uit eigen iniatief alle interne stakeholders mee. In deze zeer uitdagende en afwisselende functie rapporteer je rechtstreeks aan de Legal Manager.

Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Eerste aanspreekpunt voor de organisatie voor alle legal vragen rondom o.a. CAO voor Uitzendkrachten, arbeidsrecht, verbintenissenrecht, aanbestedingen, privacy, payroll, ZZP, bedrijfsongevallen, verzekeringen, intellectueel eigendom en corporate aangelegenheden. 
  • Bijhouden jurisprudentie en signalering nieuwe wetgeving.
  • Actueel houden van informatie op het intranet en/of andere communicatiekanalen.
  • Administreren van overeenkomsten vanuit de operatie. 
  • Controleren dossiers op volledigheid en aanmaken van dossiers. 
  • (Administratief) ondersteunen van de Legal Counsels.
  • Het eventueel samen met de Legal Counsels opstellen en aanpassen van standaardovereenkomsten, templates, brieven, algemene voorwaarden, etc. ten behoeve van de organisatie.
  • Bijhouden KvK-registraties, statuten, contacten met advocaten, notarissen, etc.
  • Beheer en aanmelding van de dossiers met betrekking tot bedrijfsongevallen bij de verzekeraar en andere verzekeringsaangelegenheden.
  • Bewaken (wettelijke) termijnen.
  • Bijhouden inkomende post en e-mails en ervoor zorgdragen dat alle voorkomende werkzaamheden worden opgepakt. 

Wie ben jij?

  • Een echte doener met lef en een can do-mentaliteit die stevig in zijn/haar schoenen staat.
  • Je houdt van nieuwe dingen en vindt het niet erg om in het diepe te springen. Je bent super zelfstandig.
  • Je denkt in oplossingen en kansen en niet in problemen.
  • Je bent snel en accuraat. Je vindt het leuk om alles goed op orde te hebben.
  • Je bent stressbestendig, gewend om met deadlines te werken en hebt een flexibele instelling.
  • Je bent sociaal vaardig en eager; je bent goed in staat om met alle lagen van een organisatie te schakelen. Je betrekt stakeholders waar nodig en weet ze te identificeren.
  • Je bent assertief en zelfsturend en neemt ownership over je werkzaamheden om te komen tot het best mogelijke oplossing.
  • Verder ben je natuurlijk een volledige match met ons DNA. Je bent energiek en ondernemend en maakt snel en gemakkelijk contact.

Wat wij bieden

  • Een mooie zelfstandige functie met volop ruimte voor eigen ideeën en ownership binnen een sterk groeiende organisatie.
  • Uitstekend salaris, eindejaarsuitkering, privé te gebruiken smartphone.
  • Goed arbeidsvoorwaardenpakket, met o.a. gunstige pensioenregeling, 25 vakantiedagen, 6,5 ADV-dagen.
  • Werken met de leukste collega’s binnen een innovatieve werkomgeving en vooral heel veel werkplezier.

Wat wij vragen:

  • Minimaal een hbo-diploma; met juridische achtergrond
  • Minimaal 3 jaar werkervaring als juridisch medewerker.
  • Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar.
  • Goede theoretische en praktijkkennis binnen de gevraagde vakgebieden.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

Status
Open
Opleidingsniveaus
HBO, Universiteit
Plaats
Hoofddorp
Werkuren per week
24 - 40
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren)
Verantwoordelijk voor
Het ondersteunen van de Legal Counsels op alle voorkomende rechtsgebieden
Gepubliceerd op
16-04-2021

Hoofddorp | Juridische vacatures | Vacatures juridisch medewerker | Fulltime (startersfunctie) | Fulltime (ervaren) | HBO | Universiteit

Manon Ten Holter

Recruiter

Manon Ten Holter, bereikbaar op tel. 0641212666

Stel een vraag

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.