Verkeersleider scheepvaart in Terneuzen

Beschrijving

Omschrijving

Wil jij zorgen dat schepen vlot en veilig naar hun bestemming kunnen varen? Houd jij je hoofd koel bij incidenten en handel jij deze zo goed en snel mogelijk af? En ben jij goed in het bouwen en onderhouden van een sterk relatienetwerk? Dan zoeken wij jou!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
3.460 kilometer kanalen en rivieren, 3.544 kilometer zeetoegangsgeulen en zeecorridors, 93 sluiscomplexen en 328 bruggen; het hoofdvaarwegennet van Nederland is imposant. Als verkeersleider zorg je vanuit de verkeerscentrale voor een vlotte, veilige, publieksgerichte en milieubewuste afwikkeling van het scheepvaartverkeer. Waar je dat doet? In de regio Zeeland en omstreken.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Het weer, mensen en materieel zijn onvoorspelbaar. Maar wat er ook gebeurt, vanuit jouw verkeerscentrale zorg je voor goede doorstroming van de scheepvaart. Hiertoe verzamel, registreer en verstrek je informatie over de verkeersafwikkeling, incidenten en calamiteiten. Waar nodig geef je verkeersaanwijzingen aan het scheepvaartverkeer. Ook heb je samen met je collega's een meldkamerfunctie voor zaken als belemmeringen of milieuvervuiling door een schip. Zijn er afwijkende situaties of incidenten? Jij houdt het hoofd koel, speelt goed in op de gebeurtenissen en treedt besluitvaardig op.

Wat wij aan jou waarderen
Vaarweggebruikers, beheerders en hulpdiensten op tijd van belangrijke verkeersinformatie voorzien: dat is jouw missie. Je hebt dus veel contact met anderen: van collega's en varende verkeersleiders tot het scheepvaartverkeer. Voor hen ben jij een professionele gesprekspartner. Je trekt samen op en je bouwt en onderhoudt een sterk relatienetwerk. Ook kan jij je gemakkelijk aanpassen aan verschillende situaties en beschikt over een groot leervermogen.

Je gaat een intensief opleidingstraject volgen tot VTS (Vessel Traffic Service)-operator en een collega mentor zal je begeleiden. Het doel van Rijkswaterstaat is jou laten groeien: je ambities krijgen hier dus alle ruimte. Op onze kosten volg je diverse nautische opleidingen en trainingen om je voor te bereiden op deze verantwoordelijke functie.

Een kijkje nemen in jouw toekomstige baan? Klik dan hieronder voor meer informatie:
Verkeersleider scheepvaart | Werken bij Rijkswaterstaat

Lees vooral ook het interview met Jaap van der Veen en Roy Kint, verkeersleiders scheepvaart:
Jaap van der Veen en Roy Kint, verkeersleiders scheepvaart | Werken bij Rijkswaterstaat

Functie-eisen

• je hebt minimaal een mbo-diploma in een nautische richting;
• je hebt de basisopleiding Vessel Traffic Service (VTS-operator) van de Nationale Nautische Verkeersdienst (NNVO) opleiding succesvol afgerond of je bent bereid om deze te volgen;
• je hebt Nautop 3 of de geldende modules van de nautische leerlijnen afgerond of je bent bereid deze te volgen;
• je hebt kennis van de Nederlandse waterwegen en een relevant relatienetwerk;
• je beheerst de Engelse taal.

Arbeidsvoorwaarden

Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?

• een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week);
• diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken;
• hybride werken;
• studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling.

Je kan je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wilt hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het belangrijk dat je zowel op je werk als privé lekker in je vel zit. Wil jij even sporten in je lunchpauze? 's Middags je (klein)kind van school halen en 's avonds je werk afmaken? Een overleg online bijwonen vanuit huis, omdat er een loodgieter langskomt? Bij ons kan je hybride werken als je functie dat toelaat. Je kan een thuisvergoeding ontvangen en er zijn voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

Bijzonderheden

• je standplaats is Terneuzen, Vlissingen of Hansweert;
• je werkt in roosterdienst en ook buiten kantoortijden;
• een toelage onregelmatige diensten is van toepassing (ongeveer 20 tot 30%, afhankelijk van je rooster). Dit percentage is indicatief en op basis van het huidige normrooster. Afhankelijk van je rooster kan dit wijzigen. Op onregelmatige diensten is onder andere de CAO Rijk, het Personeelsreglement IenW 3.0 en de Leidraad Dienstroosterplanning van toepassing;
• om deze functie te mogen uitvoeren, volg je de Initiële Training (IT) van de NNVO (ca. 4 maanden). Na deze training ga je door naar de interne Sector Training (ca. 5 maanden). Na het succesvol behalen van alle vereiste opleidingen en bij goed functioneren, kom je in aanmerking voor een vaste aanstelling;
• de selectiegesprekken vinden plaats op een nog nader te bepalen datum. Met positief resultaat afgerond? Dan volgt het eerste assessment;
• bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten;
• een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Hybride solliciteren
Dit houdt in dat alle eerste kennismakings- en/of selectiegesprekken online plaatsvinden via Microsoft Teams. Het vervolg- en/of arbeidsvoorwaardengesprek wordt daarna zoveel mogelijk op locatie gedaan. Een mooi bijeffect is de impact die we hiermee maken: hybride werken is minder druk op snelwegen en OV en minder CO2-uitstoot.

Heb je vragen over het hybride solliciteren? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op de pagina Solliciteren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Jouw toekomstige afdeling

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Verkeer- en Watermanagement (VWM)? Dit organisatieonderdeel zorgt dat iedereen onder gewone én bijzondere omstandigheden vlot en veilig gebruik kan maken van onze (vaar)wegen. Bijvoorbeeld door regulering van de waterstanden, een efficiënte file-aanpak en de ontwikkeling van lokale sluisbediening naar bediening van meerdere sluizen op een langer traject. De prioriteit ligt bij weg- en scheepvaartverkeersmanagement en bij water- en crisismanagement. VWM is een essentiële schakel in de keten van veiligheid en vervoer. Daarom werkt VWM nauw samen met regionale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Samen doen ze zichtbaar werk wat ertoe doet en waar medewerkers direct of indirect een bijdrage aan leveren.

In totaal werken ruim 2.000 medewerkers bij VWM: 1.500 in het veld en 550 op kantoor, verkeerscentrales en andere locaties.

Operationeel Scheepvaartverkeer- en Watermanagement
De afdeling Operationeel Scheepvaartverkeer- en Watermanagement is 24/7 verantwoordelijk voor betrouwbaar, duurzaam en efficiënt watermanagement, vlot en veilig verkeer over de rijksvaarwegen en heldere berichtgeving over de watersituatie. We handelen incidenten zo goed en zo snel mogelijk af en waarschuwen betrokken instanties over dreigingen voor overstromingen, milieu-incidenten en watertekorten.

Deze vacature wordt aangeboden door Jobbird. Solliciteren kan eenvoudig en snel op de website van Jobbird door op de 'Solliciteer direct' knop te klikken.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Terneuzen

Werkuren per week

32 - 40

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)