Medior Software engineer in Utrecht

Beschrijving

Functie­omschrijving

Een aardbevingswaarschuwing afgeven zodat schade beperkt blijft. Een storm tijdig aankondigen zodat chaos op de weg wordt voorkomen. Hevige regenval correct voorspellen zodat kamperende mensen voorzorgsmaatregelen kunnen nemen. Als software-engineer bij het KNMI in De Bilt draag jij hieraan bij. Samen met ontwikkelaars en domeinexperts werk je onder meer aan innovatieve softwareproducten. We zoeken momenteel meerdere nieuwe collega's. Onderzoeken naar klimaatverandering en innovaties op het gebied van weersvoorspelling en seismologie zijn namelijk in toenemende mate afhankelijk van IT en data. Bovendien krijgen we steeds meer verschillende afnemers. Denk aan de luchtvaart, de landbouwsector en het RIVM. Om al deze afnemers te servicen, is IT onmisbaar; zonder IT geen bruikbare data. Binnen onze organisatie werken dan ook diverse teams aan het realiseren van innovatieve applicaties die correcte voorspellingen doen. In welk team jij terecht komt? Dat bepalen we samen. Welke mogelijkheden er zijn? Je draagt bijvoorbeeld bij aan de gebruiksvriendelijke toegang tot al onze gegevens of onderzoekt hoe onze API's gebruikt kunnen worden door diverse applicaties. Of je denkt na over hoe we samen met internationale partners diensten kunnen ontwikkelen die vindbaar, toegankelijk, interoperabel en herbruikbaar zijn. Ook is het mogelijk dat je binnen ons nieuwe KNMI Early Warning Centre een intensiever gebruik van nieuwe databronnen als partnermeetnetten, crowd-sourced en IoT-data mogelijk maakt. Of je denkt mee over datatransparantie, en de flexibele inrichting van ons kwaliteitscontrole- en processingplatform voor de modernisering van ons waarneemnetwerk. Los van je exacte taken, heb je steeds weer de intrinsieke motivatie om via mooie data- en softwareproducten bij te dragen aan een beter en toekomstbestendig KNMI. Je zorgt dat wetenschappers, weer- en klimaatliefhebbers en honderden bedrijven onze data weten te vinden en optimaal kunnen inzetten. Door wetenschap te combineren met IT maak je dagelijks het verschil voor de honderden bedrijven en miljoenen mensen die gebruikmaken of afhankelijk zijn van onze data en applicaties. Nieuwsgierig naar deze job en het werkveld?Lees dan hier het verhaal van developer Mats Veldhuizen

Functie-eisen

Een brede interesse in softwareontwikkeling, een flinke dosis creativiteit, vergaand vakmanschap en een hang naar persoonlijke en professionele ontwikkeling: jij hebt het allemaal. Opkomende technologieën? Die zie jij als eerste en vertaal je probleemloos naar onze praktijk. Als echte teamplayer draag je bij aan een inspirerende en prettige werkomgeving. En dat je jouw kennis en ervaringen deelt, is voor jou vanzelfsprekend. Wat je nog meer in huis hebt? je hebt een hbo- of wo-diploma in een relevante richting, zoals computerwetenschappen; je hebt al enkele jaren werkervaring als software engineer; je hebt ervaring met CI/CD en Test Driven Development; je hebt ervaring met programmeren in Python en/of Kafka met 'Infrastructure as Code'; Agile DevSecOps, Automation en Site Reliability Engineering zijn vanzelfsprekend voor jou; je hebt bij voorkeur ervaring met Amazon Web Services cloud-ontwikkeling, zoals CloudFormation, ECS of Lambda; je spreekt en schrijft vloeiend Engels. Voldoe je (nog) niet aan alle eisen, maar heb je wel de drive en potentie om je te ontwikkelen tot software-engineer? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren en kijken we graag samen naar de mogelijkheden. Sowieso krijg je bij ons de kans om specifieke trainingen te volgen ter verbreding van je kennis.

Arbeids­voorwaarden

Salaris­niveau schaal 10, schaal 11 Maand­salaris Min €3.045 - Max. €5.503 (bruto) Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd. Minimaal aantal uren per week 32 Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket. Op 1-1-2020 treedt de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (www.wnra.nl) in werking en wordt het aanstellingsbesluit omgezet in een tweezijdige arbeidsovereenkomst volgens het Burgerlijk Wetboek.

Bijzonderheden

solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden; gesprekken vinden doorlopend plaats; we hebben vacatures binnen meerdere teams. Tijdens je sollicitatieprocedure krijg je de kans een dagdeel mee te lopen met je beoogde team. Zo weet je zeker dat je op de juiste plek zit; het inwinnen van referenties kan deel uit maken van het sollicitatieproces. Een (online) voorselectietest, een assessment, het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces; acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs. Wil je meer weten over de functie of het KNMI? Neem dan contact op met:Stefan Fransen, productowner via +316 5516 8790. Of met:Hans Verhoef, scrummaster via +316 2753 4005 Meer informatie over de sollicitatieprocedure:Edith Gerritsen-Rijlaarsdam, adviseur werving & selectie via +316 5749 9672

Deze vacature wordt aangeboden door Jobbird. Solliciteren kan eenvoudig en snel op de website van Jobbird door op de 'Solliciteer direct' knop te klikken.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Utrecht

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)