Helaas, deze vacature is niet actief.

Teamleider bovenbouw havo, Etty Hillesum Lyceum, locatie Het Vlier, Deventer

Overige vacature bij Stichting Carmelcollege in Deventer.

Beschrijving

Wat wij vragen

Opleiding
Master

Wat wij bieden

Dienstverband
fulltime
Type vacature
Intern

Vacaturebeschrijving

Ben jij een enthousiaste onderwijskundig leider met een groot hart voor de havo? Een teamspeler met oog voor de mens? Zorg jij voor een stimulerende omgeving waarin collega's en leerlingen het beste uit zichzelf halen? Wil je werken op een prachtige bovenbouw havo/vwo-school? Kom dan onze schoolleiding versterken!

Functie: Teamleider bovenbouw havo.
School en locatie: Etty Hillesum Lyceum, Het Vlier in Deventer.
Ingangsdatum: 1 augustus 2024.
Dienstverband: Bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.
Fte: 0,8 - 1,0.
Salaris: Schaal 12, maximaal € 6.665,- bruto per maand bij een volledige baan. Dit salaris wordt aangevuld met een toelage gebaseerd op schaal 13, d.w.z. Tot maximaal € 7.225 bruto per maand.

Inspirerende, energieke teamleider met verbindingskracht
Samen met de locatiedirecteur en drie andere teamleiders vorm je de schoolleiding van Het Vlier, een bovenbouwschool voor havo/vwo. Je bent lid van de schoolleiding en draagt als zodanig bij aan de ontwikkeling van de locatie. Binnen een zich ontwikkelende schoolleiding ben je een waardevolle sparringpartner. Als teamspeler werk je intensief samen met je collega's aan vraagstukken die ook locatie-overstijgend kunnen zijn. Denk hierbij aan afstemming met de onderbouwlocaties over de aansluiting en het realiseren van doorlopende leerlijnen.

Het havo-team (circa 40 collega's) verzorgt bovenbouwonderwijs voor circa 600 havoleerlingen en wordt aangestuurd door twee teamleiders. Het is een fijn team met een goede sfeer waar veel wordt samengewerkt. Als teamleider richt je je met name op de onderwijsontwikkeling, personeelszorg en leerlingbegeleiding in havo 4. Jij bent verantwoordelijk voor de personeelszorg en personeelsontwikkeling van 20 tot 25 docenten. Ook ben je verantwoordelijkheid voor optimale onderwijsresultaten. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor een aantal vakgroepen en stuur je twee leerjaarcoördinatoren aan met wie je wekelijks overleg hebt. Uiteraard vraagt de gezamenlijke verantwoordelijkheid van de teamleiders ook een grote mate van collegiale samenwerking.

Verder ben je als teamleider verantwoordelijk voor een aantal schoolbrede portefeuilles. Denk bijvoorbeeld aan borging van PTA's, leerlingenzorg, kwaliteitszorg, aansluiting onderbouw-bovenbouw, onderwijsontwikkeling en aantrekkelijk werkgeverschap. We zijn benieuwd naar jouw voorkeur.

De belangrijkste opdrachten die om jouw sturing, kennis en ervaring vragen zijn:
  • Teamvorming verder stimuleren en het proces naar meer eigenaarschap begeleiden. Je hebt oog voor ieders kwaliteiten en stimuleert de (persoonlijke en professionele) ontwikkeling van je teamleden.
  • Profilering van de havo; samen met de collega's geef je onze havo een eigen gezicht en draag je dit naar buiten uit.
  • Gezamenlijk een positief leerklimaat stimuleren waar leerlingen zich sterker dan nu eigenaar voelen van hun leerproces en zichtbaar actiever leren. Daarnaast stimuleer je activiteiten waarin leerlingen elkaar en de school leren kennen en zich actief betrokken voelen.
  • Onderwijsontwikkeling verder stimuleren door kansen te zien en te benutten. Samen bouw je verder aan de kenmerkende kwaliteitscultuur van onze school. Jouw scherpe oog voor kwaliteit komt hierbij goed van pas.

Word jij onze nieuwe teamleider?
Als teamleider sta je tussen je mensen en zorg je voor een omgeving waarin collega's het beste uit zichzelf kunnen halen en prettig kunnen werken. Als inspirerend onderwijskundig leider sta je in verbinding met de buitenwereld, geef je ruimte aan kansrijke initiatieven en straal je vertrouwen uit. Je stimuleert het gesprek over onderwijskundige ontwikkelingen en geeft leiding aan onderwijskundige discussies. Als inspirerende verbinder weet je mensen mee te nemen in veranderingen.

Je bent een teamspeler met lef en humor. Je houdt rekening met verschillen en durft uitzonderingen te maken. Je spreekt mensen aan waar nodig. Je sterke communicatieve eigenschappen helpen je hierbij. Ook wil je jezelf graag blijven ontwikkelen en beschik je over een goed reflectief vermogen. Je bent in staat goede feedback te geven, te ontvangen en daarvan te leren.

Je hebt oog voor detail en hebt een sterk analytisch vermogen. Je bent toegankelijk, initiatiefrijk, energiek en combineert standvastigheid met flexibiliteit. Met jouw mensgerichte manier van leidinggeven en positiviteit draag je bij aan een gezond en prettig werkklimaat.

Om de opdrachten waar te kunnen maken en de school naar een volgende fase van ontwikkeling te brengen, heb je:
  • Ervaring of affiniteit met het leidinggeven aan een team van onderwijsprofessionals en/of met het aansturen/coördineren van onderwijskundige ontwikkelingen, bij voorkeur binnen de havo.
  • Een academisch werk- en -denkniveau. Je hebt theoretische scholing op het gebied van leidinggeven en onderwijsmanagement gevolgd op het niveau van een professionele master (of je bent bereid deze te volgen).
  • Hart voor de havo, ervaring in het onderwijs en bij voorkeur een eerstegraads onderwijsbevoegdheid.

Het Vlier is een prachtige school!
We zijn een school die bekend staat om haar hoge diplomakwaliteit, haar goede organisatie en haar prettige sfeer gebaseerd op wederzijds respect. Een school voor bovenbouw havo/vwo, waar veel te kiezen valt, zowel in het brede aanbod van vakken als tijdens de 7 keuze-uren.

We leiden onze leerlingen allereerst op voor een diploma, maar willen ook hun blik op de wereld buiten school openen. We organiseren allerlei activiteiten op sportief, cultureel en wetenschappelijk gebied en werken samen met hbo en wo. Onze leerlingen krijgen ruimte zich persoonlijk te ontwikkelen, om eigen talenten te ontdekken en initiatief te nemen om deze verder uit te bouwen. Op die manier leren ze zichzelf beter kennen en durven ze zichzelf te laten zien. We nodigen hen uit nieuwsgierig te zijn naar anderen. Het zijn de verschillen die de wereld mooi maken en daar kan iedereen een steentje aan bijdragen.

Ongeveer 85 docenten geven onderwijs aan circa 1.200 leerlingen in de leeftijd van 14 tot 19 jaar. Onze docenten zijn gedreven om hun vak zo goed mogelijk over te brengen en goede examenresultaten te behalen. Ze hebben hart voor de leerling en eisen veel van zichzelf en van leerlingen. Het Vlier heeft een sterk en betrokken team van onderwijs ondersteunend personeel. Collega's zien naar elkaar om. Het Vlier kent een laag ziekteverzuim.

Het Vlier maakt deel uit van het Etty Hillesum Lyceum, een algemeen bijzondere school in Deventer met ongeveer 5.000 leerlingen en ruim 500 medewerkers. Verdeeld over vijf locaties bieden we een breed onderwijsaanbod dat zich uitstrekt van ISK en praktijkonderwijs tot en met gymnasium.

Ook hebben we bijzondere leerroutes zoals tweetalig onderwijs, havo XL, het Ecolyceum of een leerroute geïnspireerd op vrijeschoolprincipes. Elke school heeft een eigen karakter en profiel. Samen zetten we ons in voor uitstekend en modern onderwijs voor alle leerlingen uit Deventer en omgeving.

Ons aanbod
Het betreft een functie van 0,8 fte per 1 augustus 2024. Uitbreiding tot 1,0 fte met (lesgevende) taken is bespreekbaar. Wij bieden een contract voor de duur van één jaar, dat bij goed functioneren wordt omgezet naar een vast dienstverband.

De arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de cao VO, zoals een eindejaarsuitkering (13e maand), 8% vakantietoeslag, pensioenregeling en reiskostenvergoeding. Verder krijg je een smartphone, laptop, korting op een aanvullende zorgverzekering en ruime opleidingsmogelijkheden.

Salarisindicatie: maximaal € 6.665,- bruto per maand bij een volledige baan (schaal 12). Het salaris wordt aangevuld met een toelage gebaseerd op schaal 13, d.w.z. Tot maximaal € 7.225 bruto per maand.

Etty Hillesum Lyceum maakt deel uit van Stichting Carmelcollege. Carmel hecht veel waarde aan professionalisering van het management. Het beleid is erop gericht dat alle leidinggevenden beschikken over een masteropleiding op het gebied van leidinggeven of bereid zijn deze te volgen. We faciliteren dit ook in de vorm van management development trajecten waarmee je investeert in jezelf en je de kans krijgt om te groeien. Een managementfunctie bij Carmel biedt ook toegang tot een groot onderwijsnetwerk, een solidair verbond van kennis en ervaring op het gebied van voortgezet onderwijs.

Meer informatie
Heb je nog inhoudelijke vragen over deze vacature? Gerie ten Brinke, locatiedirecteur Etty Hillesum Lyceum, Het Vlier, beantwoordt ze graag. Zij is te bereiken via 06 - 136 653 89 of mail: g.tenbrinke[at]ettyhillesumlyceum.nl. Tijdens de kerstvakantie (van 23 december 2023 t/m 7 januari 2024) is de school gesloten, en is bovengenoemd telefoonnummer niet bereikbaar. Vanaf maandag 8 januari 2024 is Gerie weer telefonisch bereikbaar voor nadere informatie.

Voor meer informatie over de school en de organisatie ga je naar www.ettyhillesumlyceum.nl en www.carmel.nl.

Procedure
  • Eerste gespreksronde: donderdag 25 januari 2024.
  • Tweede gespreksronde: dinsdag 30 januari 2024.
  • Assessment: woensdag 7 of donderdag 8 februari 2024.

Solliciteren
Spreekt deze vacature je aan? Stel je aan ons voor door nu te solliciteren.

Wij ontvangen jouw sollicitatie graag uiterlijk zondag 14 januari 2024 via het sollicitatieformulier op onze website.

Wij werven onze nieuwe collega graag zelf. Acquisitie stellen wij niet op prijs.

Deze vacature wordt aangeboden door Jobbird. Solliciteren kan eenvoudig en snel op de website van Jobbird door op de 'Solliciteer direct' knop te klikken.

Extra informatie

Status
Inactief
Opleidingsniveaus
Middelbare school
Plaats
Deventer
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Administratieve vacatures | Fulltime (startersfunctie) | Middelbare school

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.