Wat ga je doen?
Wil jij je commerciële en communicatieve vaardigheden naar een hoger niveau tillen en je cv versterken? De functie van Recruiter bij deze adviesorganisatie in Amsterdam is de ideale stap voor jouw professionele ontwikkeling. Onze organisatie investeert intensief in de persoonlijke groei van medewerkers en biedt alle handvatten om door te groeien binnen het dynamische vakgebied van projectbeheersing en consultancy.
Je ontwikkelt je tot een specialist in talent sourcing en relatiebeheer Je leert hoe je het complete recruitmentproces van A tot Z stroomlijnt en hoe je schaars talent adviseert over hun volgende carrièrestap. Je analyseert de behoeften van uitdagende projecten in de gebiedsontwikkeling, voert diepgaande interviews en bewaakt je eigen kandidatenportfolio. Zo bouw je dagelijks aan je eigen vakmanschap en netwerk.
Ambitieus, leergierig en klaar om verantwoordelijkheid te pakken Er wordt gezocht naar een leergierige professional met minimaal hbo-werk- en -denkniveau en een sterke intrinsieke motivatie. Je beschikt over uitstekende Nederlandse communicatieve vaardigheden en hebt een ondernemende geest. Ervaring in de horeca of retail is een pré, maar jouw wil om te leren en te presteren geeft bij ons de definitieve doorslag.
Een innovatieve adviesorganisatie met oog voor maatschappelijke impact Het bedrijf werkt aan sleutelprojecten voor de energietransitie en mobiliteit van de toekomst. Je start met een uitgebreid inwerktraject waarin je de fijne kneepjes van het recruitmentvak leert van doorgewinterde collega's. In een stimulerende omgeving op ons kantoor in Amsterdam krijg je direct de ruimte om mee te bouwen aan de verdere uitbreiding van ons netwerk.
Wat wij bieden
- Een vast bruto maandsalaris tussen € 2.800,- en € 3.300,- per maand;
- Werken binnen een hecht, jong en uiterst gedreven team van professionals;
- Een uitstekende prestatiebonus bij het behalen van succesvolle plaatsingen;
- Veel vrijheid om je werkdag flexibel en naar eigen inzicht in te delen;
- Een prettige werk-privébalans met opties vanaf 32 uur per week;
- Uitgebreide mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen als professional;
- Een warm welkom met een intensief inwerktraject door ervaren collega's;
- Regelmatige teamuitjes, een goede sfeer en veel ruimte voor gezelligheid.
Wat wij vragen
- Minimaal hbo-werk- en -denkniveau;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands;
- Minimaal 32 uur per week inzetbaar op kantoor in Amsterdam;
- Een ondernemende, sociale en resultaatgerichte instelling.
Solliciteren
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature als Recruiter en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Extra informatie
#indebuurt #wervingenselectie #recruiter #recruitment #amsterdam
- Status
- Open
- Opleidingsniveaus
- Middelbare school, MBO, HBO
- Plaats
- Amsterdam
- Werkuren per week
- 32 - 40
- Dienstverbanden
- Fulltime (startersfunctie), Parttime (overdag), Fulltime (ervaren)
- Salarisindicatie
- Tussen €2.800 en €3.300 Per maand
- Verantwoordelijk voor
- Als Recruiter in Amsterdam analyseer je de arbeidsmarkt binnen het ruimtelijke domein en ontwikkel je jezelf tot een volwaardig recruitment expert.
- Gepubliceerd op
- 31-07-2026
Recruiter
Chris Disse, bereikbaar op tel. +316 23506152
Ontvang vergelijkbare vacatures in je mailbox
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
Deel deze vacature
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.