Diversity Day

Wat is Diversity Day?

Dit is een dag waarop bedrijven extra aandacht vragen voor het onderwerp diversiteit. Dat doen ze met verschillende activiteiten binnen het thema, zoals interessante lezingen en toffe workshops. Waarom Diversity Day wordt georganiseerd? Je hoort tegenwoordig zoveel verschillen en heftige discussies om je heen, dat veel mensen zich zorgen maken om polarisatie.

Zonde, want juist als mensen met verschillende ideeën en achtergronden samenkomen, sta je sterker. In de samenleving, maar ook op de werkvloer. Kijk maar eens hoe creatief en productief teams zijn met een diverse samenstelling. En begrip voor elkaar zorgt ook nog eens voor een positievere werksfeer en meer werkplezier. Compleet logisch dus, dat we willen toewerken naar een inclusieve en diverse werkomgeving (én samenleving). Juist daarom is Diversity Day in 2019 in het leven geroepen door de SER (Sociaal-Economische Raad) in samenwerking met een aantal bedrijven

Pssst, Diversity Day is dus niet hetzelfde als World Day for Cultural Diversity for Dialogue and Development. Deze wordt elk jaar op 21 mei door UNESCO georganiseerd. Diversity Day is een Nederlandse themadag gericht op diversiteit op de werkvloer.

Wanneer is Diversity Day?

Diversity Day is elk jaar op de eerste dinsdag van oktober. Slim, want zo valt het altijd op een werkdag. Maar eh, wanneer is dat in 2024? Wij hebben de data voor de komende jaren vast voor je op een rij gezet:

Diversity Day 2024	dinsdag 1 oktober 2024
Diversity Day 2025	dinsdag 7 oktober 2025
Diversity Day 2026	dinsdag 6 oktober 2026
Diversity Day 2027	dinsdag 5 oktober 2027
Diversity Day 2028	dinsdag 3 oktober 2028
Diversity Day 2029	dinsdag 2 oktober 2029
Diversity Day 2030	dinsdag 1 oktober 2030

Wat doen bedrijven op Diversity Day?

Deelnemende bedrijven pakken flink uit op Diversity Day. Sommige organiseren een complete themadag met lezingen, workshops en podcasts. In 2022 hielden we bij YoungCapital bijvoorbeeld de workshop ‘Embracing Differences’ over omgaan met onbewuste vooroordelen, waaraan zowel klanten als medewerkers mee konden doen. En UWV organiseerde ‘DiversiDates’, waarbij twee collega’s aan elkaar werden gekoppeld om elkaar beter te leren kennen. Opties genoeg dus, en je kunt meer concrete ideeën vinden op de website van Diversity Day.

Tip van ons: trek je werkgever aan de jas als je wilt dat jouw werkplek ook meedoet aan Diversity Day. Elk bedrijf dat zich officieel aanmeldt, krijgt toegang tot een digitale toolbox met tips en inspo. Ook kun je dan meedoen aan de gezamenlijke online kick-off van Diversity Day.

Diversiteit, gelijkheid en inclusie op het werk

Diversity Day is een topmoment om het onderwerp DE&I naar voren te schuiven, maar dit is natuurlijk op ieder moment van het jaar belangrijk. We agree, daarom schreven we een aantal handige artikelen over diversiteit, gelijkheid en inclusie op de werkvloer. Lees bijvoorbeeld hoe je jouw inclusiviteitsbeleid aanscherpt en hoe je omgaat met discriminatie op het werk.

Key takeaways

• Diversity Day is elk jaar op de eerste dinsdag van oktober.
• Op Diversity Day zetten bedrijven het onderwerp diversiteit in de spotlichten.
• Diversity Day is in 2019 in het leven geroepen om de polarisatie in de samenleving te counteren en het positieve van diversiteit te belichten.
• Bedrijven kunnen zich aanmelden op de officiële website van Diversity Day om hun activiteiten te delen.
• Denk aan leerzame lezingen, verhelderende workshops, interessante podcasts en toffe activiteiten met collega’s.