Hartje

Helaas, deze vacature is niet actief.

Gerelateerde vacatures

Er zijn op dit moment geen vergelijkbare functies
Bij deze vacature maak je nu extra veel kans!

Fulltime Inhouse recruiter bij PostNL gezocht voor YoungCapital Rotterdam

Zoek jij een tijdelijke uitdaging in de recruitment? Kom ons dan helpen met de werving voor een heel groot project in de kerstperiode. De verwerking van kerstkaartjes heeft PostNL uitbesteed aan YoungCapital en wij zoeken recruiters die de werving van het productiepersoneel op zich kunnen nemen. Samen met een team zal jij hier verantwoordelijk voor zijn! Interesse, lees dan snel verder.

Beschrijving

Voor de drukke periode rondom Kerst en Oud&Nieuw zijn wij op zoek naar recruiters die ons team komen versterken ten tijde van het PostNL project. Tijdens de drukte in december bij PostNL nemen wij het hele proces over rondom de brievenverwerking. YoungCapital is verantwoordelijk voor het aannemen van +/- 150 productiemedewerkers en +/- 20 teamleiders, de volledige planning, het aansturen van de teams en alle administratie omtrent verloning en facturatie. De functie start ongeveer eind september, de werving is in oktober en november en tijdens de maand december zit je zo'n 3 weken (overdag óf in de nacht) in-house bij PostNL, in januari is er nog een kleine uitloop.

Werkzaamheden:
- Het voeren van sollicitatiegesprekken met alle kandidaten;
- Een goed team samenstellen inclusief teamleiders en procescoördinatoren;
- Het dagelijks aansturen van het operationele personeel;
- Het maken van de planningen;
- De bijbehorende administratie verwerken;
- Een aanspreekpunt zijn voor PostNL en voor alle productiemedewerkers.

Wie ben jij?
• Een doener die denkt in kansen en oplossingen;
• Een gezellige, sociale collega met gezonde dosis humor;
• Een commerciële instelling en goede communicatieve vaardigheden;
• Organisatorisch talent en zeer stressbestendig;
• Je bent met jouw enthousiasme en doorzettingsvermogen de klant en kandidaten optimaal van dienst;
• In staat zelf verantwoordelijkheid te nemen voor je eigen (door)groei.

Welke eisen vinden wij verder belangrijk?
• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding;
• Fulltime beschikbaar van (eind) september tot half januari;
• In staat om onder druk prioriteiten te stellen en snel te schakelen;
• Commerciële werkervaring;
• Affiniteit met logistiek processen;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wie zijn wij?
YoungCapital is marktleider in HR-oplossingen voor jong talent. Onze dienstverlening richt zich op studenten, starters, trainees en young professionals. Internationaal beschikken wij over ruim 3 miljoen connecties, het grootste online netwerk voor jong talent van Europa. Wij werken onder de labels StudentenWerk, StudentJob International, en YoungCapital Professionals.
Onze opdrachtgevers zijn grote en gerenommeerde bedrijven, variërend van mkb tot multinationals en de rijksoverheid. Zowel op onze vestigingen als op ons hoofdkantoor werken enthousiaste mensen met passie voor hun vak, die staan voor een professionele en flexibele dienstverlening. Ben jij benieuwd waar YoungCapital nog meer voor staat? Kijk voor meer informatie op www.youngcapital.nl

Interesse in deze uitdagende baan als In-House PostNL Recruiter?
Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Reageer online via de knop “Solliciteer direct” Vragen? Neem contact op met Kim Ouwerkerk-Veenendaal op 010-4110804.

Extra informatie

Status
Inactief
Opleidingsniveaus
MBO, HBO, Universiteit
Plaats
Rotterdam
Dienstverbanden
Tijdelijke fulltime baan

Topjob | Rotterdam | HR vacatures | Tijdelijke fulltime baan | MBO | HBO | Universiteit

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.