Adviseur productie bestuursstaf in Den Haag

Beschrijving

Omschrijving

Ben jij een ervaren en doortastende adviseur die gevraagd en ongevraagd het bestuur van Rijkswaterstaat adviseert over de rol van informatievoorziening in het asset management en de productie? Wil jij een rol spelen bij het verder digitaliseren van de werkwijze van Rijkswaterstaat, zodat we efficiënt werken aan mobiliteit, veiligheid en leefbaarheid van Nederland? Dan hebben we een prachtige plek voor je en nodigen we je uit te reageren!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Rijkswaterstaat draagt zorg voor aanleg, beheer en onderhoud van (Rijks)wegen en -wateren door middel van asset management. Informatievoorziening (IV) helpt ons in het werk: zowel op kantoor als in het primaire proces. In de uitvoering van het werk wordt Rijkswaterstaat steeds meer 'datagedreven'.

De stafdirectie Productie en Informatievoorziening (P&I) ondersteunt het bestuur bij de sturing van de organisatie op de brede werkgebieden van Productie, Markt en Informatievoorziening. Voor de onderwerpen informatievoorziening en asset management geef je adviezen aan de (plaatsvervangend) directeur-generaal (DG), chief financial officer (CFO) en de chief information officer (CIO) in het bijzonder.

Je adviseert over strategische dossiers op het gebied van informatievoorziening. Hierbij besteed je aandacht aan de samenhang met asset management en de productieopgave van Rijkswaterstaat. Dossiers die hierbij horen gaan bijvoorbeeld over industriële automatisering in combinatie met de bediening en besturing van bijvoorbeeld bruggen, sluizen en tunnels of over data inwinning voor het asset beheer op de drie infranetwerken hoofdwegennet, hoofdvaarwegennet en hoofdwatersystemen. Je houdt je ook bezig met het organiseren van randvoorwaarden voor het goed op orde houden van data en informatie in de organisatie.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je analyseert graag complexe vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken en legt daarbij de juiste verbanden. Je weet in je adviezen hoofd- en bijzaken goed te onderscheiden en biedt overzicht, inzicht en handelingsperspectief. Dankzij je kennis van de interne werkprocessen en je goede band met de betrokken medewerkers weet je een vlotte en goede besluitvorming te faciliteren.

Om de kwaliteit en integraliteit van je adviezen te borgen werk je in nauwe afstemming met je collega's van de andere stafdirecties zoals Financiën en Control en het CIO Office van Rijkswaterstaat. Wanneer het nodig is betrek je ook de verschillende landelijke en regionale dienstonderdelen van Rijkswaterstaat en de beleidskern van het ministerie.

Wat wij aan jou waarderen
Je bent een open, samenwerkingsgerichte collega die overtuigend adviezen uiteen zet. In je aanpak ben je scherp en alert en komt je tot goed afgewogen oordelen en adviezen. In de politiek gevoelige en hectische werkomgeving blijf je goed presteren, ook onder druk van deadlines. Gelukkig ben jij stressbestendig en flexibel. Je bewaart de rust en hebt oog voor de verschillende maatschappelijke en organisatiebelangen. Als de situatie daarom vraagt, treed je doortastend én met behoud van de relatie op. Je staat stevig in je schoenen en creëert, dankzij je overtuigingskracht, vlot draagvlak. Kritische vragen? Die durf jij te stellen.

Meer weten?
Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de vacature voordat je gaat solliciteren? Of ben je erg nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Bel of app met Gaico Jacobs, 06-51849164. Hij staat je tot 19 augustus a.s. Te woord. Daarna kun je bellen of appen met Paula Kuijpers op 06-15359037 of Okke Peijters via 06-53889224.

Functie-eisen

• je hebt een opleiding gevolgd in een relevante richting, bijvoorbeeld in de civiele techniek, technische bedrijfskunde of informatie technologie;
• je hebt minimaal vijf jaar ervaring als senior adviseur, waarvan bij voorkeur ten minste twee tot drie jaar op het terrein van informatievoorziening en/of asset management;
• je bent analytisch sterk en goed in staat om projectmatig te werken;
• je bent je bewust van de (in)formele regels, verschillende posities, ontwikkelingen, gevoeligheden en krachtenvelden binnen en buiten de organisatie en handelt hiernaar.

Arbeidsvoorwaarden

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Interessante extra's
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Bijzonderheden

• je standplaats is Den Haag. Bij Rijkswaterstaat werken we volgens de richtlijnen van de overheid. Dit betekent dat we zoveel mogelijk thuis werken en maximaal de helft van de tijd op een Rijkswaterstaat kantoor of locatie als dit meerwaarde voor jou heeft;
• de (online) selectiegesprekken vinden plaats op nader te bepalen moment;
• een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland.
Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Hybride solliciteren
Dit houdt in dat alle eerste kennismakings- en/of selectiegesprekken online plaatsvinden via Microsoft Teams. Het vervolg- en/of arbeidsvoorwaardengesprek wordt daarna zoveel mogelijk op locatie gedaan. Heb je dit liever online? De recruiter neemt contact met je op en inventariseert jouw wensen hierin. Meer informatie kun je terug vinden via de pagina Solliciteren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Jouw toekomstige afdeling

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen de Bestuursstaf (BS)? Dit organisatieonderdeel is verantwoordelijk voor het functioneren van de organisatie als geheel. De BS ondersteunt de directeur-generaal bij de landelijke aansturing van de organisatie en zorgt voor een goede verbinding tussen Rijkswaterstaat en zijn omgeving. Zo wordt er binnen de BS van buiten naar binnen gekeken en wordt Rijkswaterstaat in contact gebracht met externe ontwikkelingen. Verder ondersteunt de BS het bestuur door te adviseren op basis van overzicht, samenhang en integraliteit.

In totaal werken ongeveer 120 mensen binnen de BS, verspreid over vier stafdirecties: Omgeving, Communicatie & Strategie, Productie & Informatievoorziening, Financiën & Control en HRM & Organisatie.

Deze vacature wordt aangeboden door Jobbird. Solliciteren kan eenvoudig en snel op de website van Jobbird door op de 'Solliciteer direct' knop te klikken.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Den Haag

Werkuren per week

32 - 0

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)