Legal hacker - Digital Intrusion Team -it - identifiers in Driebergen-Rijsenburg

Beschrijving

DIGIT is op zoek naar legal hackers. Dit is het enige team in Nederland waarin experts van politie, Koninklijke Marechaussee en de Fiscale Inlichtingen- en Opsporingsdienst uitvoering geven aan de wettelijke hackbevoegdheid. Het team werkt op aanvraag van opsporingsteams in binnen- en buitenland en is onderdeel van de Landelijke Eenheid van de politie in Driebergen.

Als legal hacker bij DIGIT voer je afgeschermde hackoperaties uit op de systemen en apparaten die in gebruik zijn van een verdachte. Samen met andere legal hackers in het team bedenk en ontwikkel je methoden om ongezien binnen te dringen. Het is hierbij niet ongebruikelijk dat je samenwerkt met andere politieteams. Omdat iedere zaak anders is, kent het werk vele uitdagingen waarbij jij je kennis over IT-security en creativiteit volop benut. Als legal hacker werk je ook nauw samen met collega’s van het research & development cluster binnen DIGIT om tools en exploits te ontwikkelen voor de operatie. Met jouw kennis van de operatie zorg je ervoor dat de ontwikkelde tools en exploits goed werkbaar zijn in de praktijk.

Voor een zorgvuldige uitvoering van de operatie verzamel je informatie over de verdachte en het geautomatiseerde werk en maak je een inschatting van de haalbaarheid en risico’s. Afhankelijk van de zaak vindt dit plaatst achter je bureau of in het veld. De resultaten van de voorverkenningen gebruik jij om de betrokken partijen zoals het openbaar ministerie te adviseren.

Nadat je bent binnengedrongen op de systemen voer je onderzoekshandelingen uit zoals het vaststellen van identificerende gegevens en het vastleggen van gegevens. Met deze werkzaamheden draag je bij aan het verzamelen van bewijs in een opsporingsonderzoek. Het is daarbij belangrijk dat je je handelingen op een zorgvuldige wijze vastlegt.

De opsporing is onvoorspelbaar en dynamisch, het uitvoeren van hackoperaties kan niet gebonden worden aan kantoortijden. Onregelmatige werktijden komen dus voor. Vanwege de aard van de functie vinden een groot deel van de werkzaamheden op kantoor plaats en is een piketregeling onderdeel van je functie.

Je gaat werken bij het Digital Intrusion Team (DIGIT). DIGIT is het enige team in Nederland dat uitvoering mag geven aan de wettelijke hackbevoegdheid. Bij DIGIT werken diverse specialisten die, binnen de grenzen van de wet, heimelijk en op afstand binnendringen in computersystemen en apparaten van verdachten, zoals telefoons, servers of computers. Naast legal hackers werken er ook security researchers, softwareontwikkelaars en system engineers. Door de grote verscheidenheid in de techniek en daaropvolgende ontwikkelingen zijn we altijd op zoek naar nieuwe methoden en technieken om de bevoegdheid uit te voeren.

De bevoegdheid mag alleen ingezet worden bij zware misdrijven, dit betekent dat je met je werkzaamheden een waardevolle bijdrage levert aan de opsporing van verdachten van deze misdrijven. In combinatie met de heimelijkheid van de bevoegdheid zijn vertrouwelijkheid en de afscherming van methodieken zeer belangrijk binnen DIGIT. De Nederlandse opsporingsdiensten mogen sinds maart 2019 gebruik maken van deze bevoegdheid. Werken bij een relatief nieuw team zoals DIGIT betekent daarom dat er nog volop ruimte is om samen te ontwikkelen. Ook kan je gebruik maken van een ruim aanbod aan opleidingsmogelijkheden.

Je hebt kennis over cyber security of digitale opsporing en kan deze skills offensief te gebruiken. De omgeving waarin je opereert laat zich niet goed voorspellen, het is daarom belangrijk dat je flexibel en oplossingsgericht bent. Je voelt je thuis binnen een team, maar kan ook prima zelfstandig werken. Tijdens je werkzaamheden kom je in aanraking met bewijs, het is daarom belangrijk dat je zorgvuldig en secuur werkt. Daarnaast kan je je plannen en uitgevoerde werkzaamheden navolgbaar vastleggen, dit is van belang omdat de door jou uitgevoerde handelingen en verzamelde informatie gebruikt worden in de rechtszaal.

Als persoon:

• heb je een afgeronde hbo-opleiding;
• kan je goed communiceren en beheers je de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• ben je in staat je kennis en vaardigheden te ontwikkelen en te onderhouden door het volgen van trainingen, bijwonen van congressen en het ontwikkelen van POC’s;
• heb je geen bezwaar tegen het volgen van (deels verplichte) interne opleidingen;
• zou het een pre zijn als je een of meerdere vakinhoudelijke certificaten hebt zoals van SANS en Offensive Security.

Verder ben je in staat om:

• systemen te analyseren en met behulp van bekende kwetsbaarheden methoden en technieken te ontwikkelen om systemen zoals servers, Linux en Windows binnen te dringen. Tools zoals Burp Suite, Metasploit en Wireshark zijn voor jou geen onbekenden;
• met behulp van de aangeboden methoden en technieken om het binnendringen uit te voeren waarbij je rekening houdt met de afscherming van de operatie;
• samen met je collega’s scripts en software te ontwikkelen om de hackoperatie uit te voeren en te ondersteunen. Je hebt kennis en ervaring met meerdere programmeertalen;
• zelfstanding complexe systemen te analyseren en met behulp van bekende en onbekende kwetsbaarheden methoden en technieken te ontwikkelen om binnen te dringen in systemen van verdachten;
• zelfstandig scripts en software te ontwikkelen om de hackoperatie uit te voeren en te ondersteunen. Je hebt kennis en ervaring met meerdere programmeertalen.

De standplaats is Driebergen. Er is ruimte voor meerdere fte en het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.155,- en maximaal € 5.668,- (schaal 10 of 11 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist B of operationeel specialist C, werkterrein digitale expertise. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring en wordt in één of meerdere selectiegesprek(ken) getoetst.

Voor vragen over de selectieprocedure bel of mail je met Paul Kraakman, recruiter digitalisering (06 10 46 38 68, paul.kraakman@politie.nl).

Op woensdag 5 april 2023 organiseert het Digital Intrusion Team een fysieke informatiebijeenkomst van 19:00 - 20:30 uur in Utrecht. Lukt het niet om bij deze bijeenkomst aan te sluiten, dan vindt er op dinsdag 11 april 2023 een online informatiebijeenkomst plaats van 19:00 – 20:00 uur. Ben je geïnteresseerd en wil je hieraan deelnemen? Geef je dan op door een mail te sturen naar vacature-ict.landelijke-eenheid@politie.nl.

Solliciteer uiterlijk 21 april 2023 via de sollicitatiebutton.

• Afscherming en geheimhouding zijn randvoorwaarden voor succesvol opereren van DIGIT.
• Een assessment en een veiligheidsonderzoek A maken deel uit van de selectieprocedure.
• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. Data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op http://it.kombijdepolitie.nl/.
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

Neem dan contact op met:

paul.kraakman@politie.nl

06 - 10 46 38 68

Deze vacature wordt aangeboden door Jobbird. Solliciteren kan eenvoudig en snel op de website van Jobbird door op de 'Solliciteer direct' knop te klikken.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

HBO

Plaats

Driebergen-Rijsenburg

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)