Teamleider vmbo onderbouw Etty Hillesum Lyceum, locatie De Marke, Deventer

Beschrijving

Ben jij een enthousiaste leider met lef en een groot hart voor het gehele vmbo? Een teamspeler met oog voor de mens en voor de organisatie? Zorg jij voor een stimulerende omgeving waarin collega's en leerlingen het beste uit zichzelf halen? Heb je meerdere jaren leidinggevende ervaring in het onderwijs? Kom dan onze schoolleiding versterken!

Functie: Teamleider vmbo onderbouw
School en locatie: Etty Hillesum Lyceum, De Marke, Deventer
Ingangsdatum: 1 augustus 2023
Dienstverband: Tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband.
Fte: 0,8 - 1,0
Salaris: Schaal 12, maximaal € 6.059,- bruto per maand bij een volledige baan.

Inspirerende en verbindende teamleider met overzicht
Samen met de directeur en zes andere teamleiders vorm je de schoolleiding van De Marke, een school voor alle leerjaren en niveaus van het vmbo. Je bent een goede sparringpartner voor elkaar in een zich ontwikkelend MT. Als inspirator werk je intensief samen met jouw collega teamleider aan de ontwikkeling van het onderbouwteam en het onderbouwconcept onderweg naar de naderende nieuwbouw.

Samen met circa 170 collega's verzorg je het vmbo-onderwijs aan ongeveer 1.100 leerlingen. Het onderbouwteam bestaat uit circa 40 collega's. Het onderbouwteam is een team waar in een goede sfeer wordt samengewerkt en doorontwikkeld. Samen met jouw collega teamleider onderbouw ben je verantwoordelijk voor de persoonlijke en onderwijskundige ontwikkeling van ieder circa 20 docenten. Daarnaast werken jullie met twee leerjaarcoördinatoren met wie je wekelijks overleg hebt.
In themagroepen werkt het onderbouwteam aan onderwijskundige ontwikkelingen binnen het onderbouwconcept van De Marke. Als teamleider begeleid je een aantal van deze groepen. Als lid van de schoolleiding ben je verantwoordelijk voor een aantal schoolbrede portefeuilles.

De belangrijkste opdrachten die om jouw sturing, kennis en ervaring vragen zijn:

• Rust en vertrouwen continueren in het onderbouwteam.
• Het onderbouwconcept profileren waarin inclusief onderwijs een belangrijke rol speelt.
• Gezamenlijk een leerklimaat stimuleren waarin leerlingen zich sterker voelen en stappen durven te zetten in hun ontwikkeling.
• Leeractiviteiten stimuleren waarin leerlingen elkaar leren kennen en zich meer betrokken voelen bij de school.
• Aansluiten bij ontwikkelingen vanuit het team.
• Het proces begeleiden naar meer eigenaarschap en initiatief bij de teamleden.
• Verder bouwen aan de kwaliteitscultuur van onze school.

Word jij onze nieuwe teamleider?
Als teamleider sta je tussen je mensen en zorg je voor een omgeving waarin collega's het beste uit zichzelf kunnen halen en prettig kunnen werken. Ook wil je jezelf graag blijven ontwikkelen en beschik je over een goed reflectief vermogen. Als inspirerend onderwijskundig leider sta je in verbinding met de buitenwereld, geef je ruimte aan kansrijke initiatieven en straal je vertrouwen en rust uit. Je stimuleert het gesprek over onderwijskundige ontwikkelingen en geeft leiding aan onderwijskundige discussies. Als inspirerende verbinder weet je mensen mee te nemen in veranderingen.

Je bent een ervaren teamspeler. Je houdt rekening met verschillen en durft uitzonderingen te maken. Je spreekt mensen aan waar nodig. Je houdt stevig een vinger aan de pols zonder te beperken. Jouw sterke communicatieve eigenschappen helpen je hierbij. Je bent toegankelijk, initiatiefrijk, energiek en combineert standvastigheid met flexibiliteit. Je houdt het overzicht en jouw ervaring straalt uit dat men op jou kan bouwen. Met jouw mensgerichte manier van leidinggeven en positiviteit draag je bij aan een gezond, actief en prettig werkklimaat.

Om de opdrachten waar te kunnen maken en de school naar een volgende fase van ontwikkeling te brengen, heb je verder:

• Meerdere jaren ervaring met het leidinggeven aan een team van onderwijsprofessionals en/of met het aansturen/coördineren van onderwijskundige ontwikkelingen, bij voorkeur in het vmbo.
• Een opleiding op het gebied van leidinggeven en onderwijsmanagement op het niveau van een professionele master gevolgd, of je bent bereid deze op termijn te volgen.
• Hart voor het vmbo, ervaring binnen het (vmbo)onderwijs in een stedelijke dynamiek.
• Vanuit jouw eigen ervaring, heb je kennis van wat er leeft en speelt bij leerlingen en docenten.
• Kennis van en affiniteit met de specifieke pedagogische vmbo ondersteuningsbehoefte en passend onderwijs.

Jouw werkplek
Je gaat werken op De Marke, een school voor vmbo en onderbouw havo/vwo. Op De Marke (circa 1.100 leerlingen en 170 collega's) ontdekken de leerlingen wat hen beweegt. De collega's zijn gericht op het goede en het mooie en zijn blijvend op zoek naar wat werkt voor de leerling.

Het onderwijs van De Marke bestaat uit de leerroutes basis/kader, mavo/havo en Het Corberic (een leerroute gebaseerd op de principes van vrijeschoolonderwijs). Als teamleider stuur je één van de vijf onderwijsteams aan. Binnen deze onderwijsteams werken we op dit moment aan de thema's het brede onderbouwconcept, praktisch en actief leren, interdisciplinair werken, verbinding zoeken met Deventer en maatwerk in de klas.

Het Etty Hillesum Lyceum in Deventer is een Algemeen Bijzondere onderwijsinstelling met de kenmerken van het openbaar onderwijs. Het Etty Hillesum Lyceum telt ongeveer 5.000 leerlingen en ruim 500 medewerkers. De organisatie bestaat uit vijf relatief autonome scholen die samen het onderwijsaanbod voor gymnasium, atheneum, havo, vmbo en praktijkonderwijs in en rond de gemeente Deventer aanbieden.

Ons aanbod
Het betreft een functie van 0,8 - 1,0 fte. De ingangsdatum is 1 augustus 2023 of zo spoedig mogelijk na deze datum.

De arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de CAO VO. Je ontvangt een salaris van maximaal € 6.059 euro bruto per maand bij een volledige baan (schaal 12).
Verder mag je rekenen op een eindejaarsuitkering (13e maand), 8% vakantietoeslag, pensioenregeling, reiskostenvergoeding, korting op een aanvullende zorgverzekering, smartphone, laptop en ruime opleidingsmogelijkheden.

Het Etty Hillesum Lyceum maakt deel uit van Stichting Carmelcollege. Carmel hecht veel waarde aan professionalisering van het management. Het beleid is erop gericht dat alle leidinggevenden beschikken over een masteropleiding op het gebied van leidinggeven of bereid zijn deze te volgen. Ook faciliteren we dit in de vorm van management development trajecten waarmee je investeert in jezelf en je de kans krijgt om te groeien. Een managementfunctie bij Carmel biedt ook toegang tot een groot onderwijsnetwerk, een solidair verbond van kennis en ervaring op het gebied van voortgezet onderwijs.

Aanvullende informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marc Franzen, locatiedirecteur via 0570-50 46 80. Tijdens de schoolvakantie (van 22 april t/m 7 mei 2023) is de school gesloten en is bovengenoemd telefoonnummer niet bereikbaar. Tijdens de vakantie kun je Marc Franzen bereiken via 06 - 50 22 89 45 of m.franzen[at]ettyhillesumlyceum.nl. (Solliciteren kan niet via dit emailadres)

Voor meer informatie over de organisatie verwijzen wij naar de website: www.ettyhillesumlyceum.nl en www.carmel.nl.

Procedure en solliciteren

• Eerste gespreksronde: woensdag 17 mei 2023.
• Tweede gespreksronde: dinsdag 23 mei 2023.
• Een assessment maakt deel uit van de procedure en vindt plaats op 25 of 26 mei 2023.

Jouw motivatiebrief met curriculum vitae ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk en uiterlijk dinsdag 9 mei 2023 via het sollicitatieformulier op onze website. Hier kun je de gevraagde documenten uploaden.

Wij werven onze nieuwe collega graag zelf. Acquisitie stellen wij niet op prijs.

Deze vacature wordt aangeboden door Jobbird. Solliciteren kan eenvoudig en snel op de website van Jobbird door op de 'Solliciteer direct' knop te klikken.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Deventer

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)