Aankomend Junior Recruiter gezocht in Eindhoven

Beschrijving

StudentenWerk biedt je een uitdagende startersfunctie via de startersbeurs in een snelgroeiend en jong bedrijf! 

Constructie:
StudentenWerk is een samenwerking aangegaan met de Startersbeurs. De Startersbeurs is bedoeld om jongeren die klaar zijn met school de mogelijkheid te bieden om ondanks de moeilijke situatie op de arbeidsmarkt toch werkervaring op te doen. Met deze beurs kunnen jonge starters op de arbeidsmarkt gedurende zes maanden aan de slag in het bedrijfsleven en zodoende hun kansen op de arbeidsmarkt vergroten en daarmee verbeteren. Als je kiest voor de Startersbeurs dan ontwikkel je in deze periode competenties en vaardigheden die belangrijk zijn op de arbeidsmarkt én die aansluiten bij jouw opleidingsniveau. Voor jouw inzet ontvang je van jouw werkgever een tegemoetkoming van 500 euro per maand. Na de periode van 6 maanden bestaat er, bij uitstekend functioneren, een kans op een contract. Voor meer informatie raadpleeg de website www.startersbeurs.nu

Werkzaamheden zijn zeer divers en hebben betrekking op:

• Het werven en selecteren van kandidaten voor verschillende functies binnen de IT;
  
• Inplanning, begeleiding en afhandeling van kandidaten;
  
• Relatiebeheer met een vaste contactpersoon bij de klant;
  
• Bijhouden van gegevens in een geautomatiseerd personeelsinformatiesysteem;
  
• Afhandelen van telefoonverkeer;
• Overige ondersteunende en administratieve werkzaamheden.

Door je energieke proactieve houding, creativiteit en doorzettingsvermogen ben je in staat om voor iedere functie een geschikte kandidaat te vinden. Het plannen, coördineren en het verwerken van ad hoc aanvragen is je tweede natuur. Je bent een knaller, zeer flexibel en houdt van aanpakken.

Wat bieden wij: 

• Beloning via startersbeurs (zie bovenstaande kop) de eerste 6 maanden. Hierna een marktconform salaris bij verlenging; 
  
• Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden; 
  
• Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling.

Wat vragen wij:

• Proactieve houding, creativiteit, enthousiasme en doorzettingsvermogen; 
  
• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding;
  
• Je bent woonachtig in de gemeente Tilburg, Den Bosch, Alphen-Chaam, Baarle-Nassau, Dongen, Gilze-Rijen, Goirle, Heusden, Hilvarenbeek, Loon op Zand, Waalwijk, Oisterwijk, Eindhoven, Bergeijk, Best, Bladel, Cranendonck, Eersel, Heeze-Leende, Nuenen, Oirschot, Reusel-de Mierden, Son en Breugel, Valkenswaard, Veldhoven of Waalre vanwege de startersbeurs constructie;
  
• Fulltime beschikbaar.

Energiek, dynamisch, ambitieus, gezellig, jong en professioneel. Zo beschrijven de medewerkers de sfeer bij YoungCapital Professionals. Er wordt hard gewerkt, maar er is ook volop ruimte voor ontspanning en gezelligheid. Wij zijn namelijk van mening dat werken leuk moet zijn!

Denk je dat jij onze match bent?
Ben je geïnteresseerd in bovenstaande vacature? Klik dan op de knop 'solliciteer direct' om direct in aanmerking te komen voor de functie van aankomend Junior Recruiter voor YoungCapital Professionals in Eindhoven. Ook kun je je CV en motivatiebrief mailen naar k.graafmans@youngcapital.nl. Voor informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Koen Graafmans via 040-2359200. 

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

HBO, Universiteit

Plaats

Eindhoven

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren)