Wat ga je doen?
Als inhouse recruiter bij PostNL in Halfweg ben jij dé spil in ons team. Ben jij een echte regelaar met een sterk karakter die niet snel van zijn stuk te brengen is? Dan is dit jouw kans! Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt en dat we altijd de juiste mensen op de juiste plek hebben. Geen dag is hetzelfde en jij houdt het hoofd koel, zelfs als de druk toeneemt. Een superbelangrijke rol dus, want zonder jou draait de boel niet!
Wat ga je doen als inhouse recruiter?
- Werven en selecteren van nieuwe talenten voor ons team;
- Beoordelingsgesprekken
- Onderhouden/opbouwen van kandidaat dossiers
- Oplossen van ad-hoc knelpunten, want jij denkt in oplossingen, niet in problemen;
- Zorgen voor een fijne werksfeer en een glimlach op ieders gezicht.
PostNL is een bedrijf dat al jarenlang Nederland verbindt. We zijn er trots op dat we elke dag weer miljoenen pakketten en brieven bezorgen. We staan voor betrouwbaarheid en innovatie, en we geloven dat we met een sterk team elke uitdaging aankunnen. Kom jij ons team versterken in de omgeving van Amsterdam, Hoofddorp, Haarlem en Schiphol?
Wie ben jij?
Jij bent een energiek talent met een positieve instelling. Je bent gemotiveerd om aan de slag te gaan en hebt een hands-on mentaliteit. Je staat stevig in je schoenen, bent praktisch ingesteld en vindt het leuk om met mensen te werken. Je bent een echte aanpakker en krijgt energie van een hectische omgeving. Als inhouse recruiter ben jij de rots in de branding voor ons team.
Deze fulltime startersfunctie biedt jou volop kansen om te groeien. We werken met flexibele tijden en er zijn altijd mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen PostNL.
Wat wij bieden
- Een startsalaris van € 2.655,- per maand (o.b.v. 40 uur).
- Ruim 32,5 vakantiedagen en een goede pensioenopbouw.
- Maandelijks wellbeing budget van € 27,50 via de Alleo-app.
- Vergoeding voor je reiskosten en een aantrekkelijke bonus.
- Werk in een vernieuwende omgeving met fijne collega's.
- Eén maand per jaar werken vanuit het buitenland (Workation!).
- Diverse trainingen via onze PostNL University.
- Volop begeleiding en ondersteuning op de werkvloer.
Wat wij vragen
- MBO-werk- en denkniveau
- Minimaal 2 avonden beschikbaar tot ongeveer 20:00
- Sterk in regelen en organiseren
- Oplossingsgericht en praktisch
- Werkt graag met mensen
- Energieke aanpakker
- Stressbestendig
Solliciteren
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Extra informatie
- Status
- Open
- Opleidingsniveaus
- MBO, HBO, Universiteit
- Plaats
- Halfweg
- Werkuren per week
- 32 - 40
- Dienstverbanden
- Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren)
- Salarisindicatie
- €2.655 Per maand
- Verantwoordelijk voor
- Als inhouse recruiter ben je verantwoordelijk voor het werven en selecteren van talent en het oplossen van knelpunten.
- Gepubliceerd op
- 18-03-2026
Recruiter
Jeuniere Chierandjoe, bereikbaar op tel. 0622294487
Ontvang vergelijkbare vacatures in je mailbox
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
Deel deze vacature
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.