Work

Filter op categorie

Alle Work posts

De cardboard-bril: virtual reality met je smartphone

De cardboard-bril: virtual reality met je smartphone

Steeds meer mensen maken kennis met virtual reality. In een handomdraai begeef je je in een andere wereld, waarin je 360˚ om je heen kunt...
Weg met het jaarlijkse beoordelingsgesprek! Dit is de oplossing

Weg met het jaarlijkse beoordelingsgesprek! Dit is de...

Het vierde kwartaal nadert alweer en je weet wat dat betekent: de onvermijdelijke ronde boordelingsgesprekken. Onvermijdelijk? Welnee!...
Collega’s die de kantjes er vanaf lopen: zo pak je ze aan

Collega’s die de kantjes er vanaf lopen: zo pak je ze aan

Een luie collega is niet alleen irritant, maar kan zelfs jouw carrière beschadigen als je niet oppast. Dat laat je niet gebeuren, toch?...
Hoe manage je de nieuwe generatie? Zes gouden tips

Hoe manage je de nieuwe generatie? Zes gouden tips

Voor een succesvolle toekomst van je onderneming is het cruciaal dat je de nieuwe generatie medewerkers aan je weet te binden. Dat vraagt...
Vier redenen waarom een video-cv werkt

Vier redenen waarom een video-cv werkt

Staar je niet blind op ellenlange motivatiebrieven. Focus je voor het selecteren van nieuwe medewerkers ook op het video-cv. De voordelen...
Acht medewerkers die giftig zijn voor je bedrijf

Acht medewerkers die giftig zijn voor je bedrijf

Het grootste gevaar voor je bedrijf zijn niet de medewerkers die er overduidelijk een zootje van maken. Degenen die de echte problemen...
Acht dingen die zelfverzekerde mensen anders doen

Acht dingen die zelfverzekerde mensen anders doen

Zelfverzekerde mensen krijgen meer voor elkaar en zijn een inspiratie voor collega's. Kortom, zelfvertrouwen is een voorwaarde voor...
Vijf simpele dingen die superproductieve mensen doen in de ochtend

Vijf simpele dingen die superproductieve mensen doen in...

Heb je moeite om op te starten 's ochtends? Nergens voor nodig! Als je het slim aanpakt, kun je juist je ochtend gebruiken om de rest van...
Waarom je kandidaten moet selecteren op kwaliteit

Waarom je kandidaten moet selecteren op kwaliteit

Staar je niet blind op diploma’s en certificaten. Voor succes op de lange termijn kun je beter focussen op de ‘soft skills' van een...
Zeven redenen om je mening te uiten op je werk

Zeven redenen om je mening te uiten op je werk

Je zit al de hele meeting op je tong te bijten, terwijl je baas een plan presenteert dat – volgens jou – faliekant verkeerd gaat...
Feedback geven aan je baas in drie stappen

Feedback geven aan je baas in drie stappen

Feedback geven is een onmisbare vaardigheid in het professionele leven. Maar wat doe je als het je baas is die wel wat feedback kan...
Oog in oog met nieuwdenkers: disruptive ondernemen

Oog in oog met nieuwdenkers: disruptive ondernemen

Disrupt or be disrupted. Iedereen is het erover eens: voor écht succes in de huidige markt moet je ‘disruptive’ zijn. Hoe doe je dat? Wat...